王茹：
小简历：来自遥远的贵州，大学专业是中医（临床）。从事过妇产科医生、药品生产（企划）文案策划、销售、职业经理人、一一咨询的创业者等等。
“什么叫成功？我到现在都不能定义，我只能说什么叫成熟。成熟就是从容面对你生活中的一切，让你不再感觉到恐惧、紧张和焦虑；成功是不可复制的，带有偶然性，成熟是让下一个成功变成可能，变得稳扎稳打。在我人生的道路上不断追求的就是成熟。”——王茹
离开优越舒适的工作岗位投身企业，一次次的拼搏之后，她实现了从医生到企业高管的华丽转身；脱下高管的眩目外衣，为了心中的创业梦想，她用百折不挠的精神创造了企业咨询类公司10年发展的奇迹。王茹，她的人生道路就是在不断的一次又一次的超越自我。
晕倒过八次才站在了手术台上成为一名妇产科医生，是学习中医的她第一次超越自我。“妇产科医生无论从职业赋予你的使命感、神圣感还是别人所给予你的那种崇敬，我认为是别的职业所不可媲拟的。责任感、成就感、权威感也只有这个职业能带给你。”在谈起王茹的第一份工作时，她难掩一脸的自豪！
西医着眼于微观，而中医着眼于宏观；西医是循证医学，讲求证据，而中医是辨证医学，讲求的是推理。这不存在替代关系，而是良好的互补关系。学医、从医除了带给王茹难忘的经历，也成就了她与众不同的视觉，常常会让她站在另一个角度去看待问题，并可以很敏感、快速的找到问题的所在，有效的解决它。这种视觉也让她由一个为人治病的医生转变成一个为企业、为团队寻找症结、维护活力、呵护健康的人，让份职业她承载了更多的社会意义。
10年来，王茹和她的团队在业界不断获得好评，她认为，想要带领好一个团队，首先要了解这个团队，了解自己，再审视自己，审视自己的团队，然后去找自己和团队的匹配性。而作为一名优秀的女性领导人，除了拥有管理能力，还要有领导者的人格魅力。人格魅力需要具备性别的整合能力，既要拥有男性果敢决断的一面，同时也要有女性的百折不挠、温柔稳健。
谈到女性领导人，王茹认为，“女人”永远是女性领导人的第一要素，她首先要扮演好的角色是妻子和母亲。这两个角色扮演的如何，会投射到她带领的这个团队。而家庭是一个幕后的角色，看不见，往往容易被人淡化。我们看到仅仅是前台的表演，而这个表演，无论是正向的还是负向的，都来源于幕后的环境。一个和睦的家庭、一个温馨的家庭生活是让女性领导人走得更远、更高的基石。
一名优秀的女性领导者，一个不断追求着心灵成熟的女人，无论是以往从事的医生职业，还是自主创业的管理咨询行业；无论是对人的个体，还是企业的群体，王茹都努力呵护每一个需要她的生命。
任丽华
小简历：从事过护士、行政管理、主持人、培训师、美国卡内基训练认证讲师等职业。优秀的青岛精英女性，曾经获得99年全国推新人大赛业余节目主持人组的金奖和美国卡内基2009年全球最佳新人奖。
“快乐是最有效的美容，内心的快乐带给脸上耀眼的光芒；家人是幸福的力量，让我更有目标和方向感，并在工作中会展现更多的包容、慈心、快乐！”——任丽华
《遗愿清单》里有一个片段，说古埃及人对金字塔有着美好的信仰，当他们的灵魂抵达天堂入口，神灵会问他们两个问题，只要诚实的回答是或者不是，答案将决定他们的去留。这两个问题是：你今生追寻到你的快乐了嘛？今生你带给别人快乐了嘛？这个片段也深深触动了任丽华的心灵，常常洋溢着笑容的她最希望的就是通过自己的努力，帮助更多的人得到心灵快乐。
曾经，她以为即将要踏上天堂的入口，一份疑似癌症的报告让当时在医院工作的任丽华几乎崩溃了。尽管这场戏剧化的事件在一个月后无疾而终，却给当时的她带来翻天覆地的变化。“疾病是生与死之间的一种微调，它让人懂得了生死的意义，像不停地上着哲学课。”出院后的任丽华，宛若重生，毅然辞去了父母眼中稳定的医院工作，为了实现自己长久以来的梦想，踏上了培训师的舞台。“我喜欢站在台上的感觉，站在这里会给我带来一种成就感！”任丽华如是说。
成为卡内基的讲师前，她从事过礼仪训练、野外拓展的女培训师。05年年底，任丽华接触到一门课程——NLP (Neuro-Linguistic Programming神经语言程序学)，心灵成长的路也是从这个课程开始。知识累计，快速变化的生活，让任丽华感到有了很大的提升，却也走进了一个误区。在那个误区里面人却变得很挑剔，诸多抱怨，而这种作用力也作用到了家人身上，与家人的关系一时间变得非常紧张。这也许是大多数经理人都会遇到的一个的瓶颈期，而家庭问题只是一个诱因，问题的本质是找不到一个自己未来的准确定位。很多人在这种时候会自发的回避，但任丽华却选择了加入卡内基，学习和突破自己，并终于找到了方向，要做一个帮助别人去懂得爱与被爱并知道感恩的人。
在卡内基工作的任丽华找回了久违的快乐！在夏明杰先生的鼓励下更加自信和乐观，并在不到2年的时间获得了卡内基全球新人奖，勾画出人生新的轨迹。作为一个精英女性，她认为当今的社会不断地激发出女性“强者”的一面，却弱化了女人本身的性格特点。“女强人”往往是带着强者面具心灵柔软的女人，而面具让她们不肯示弱，却给心灵带来过大的压力和伤害。精英女性，除了要不断增加知识的累积，更重要的要经常问自己，是否快乐？是否带给身边人快乐？一个随时“携带”着快乐的人才能真正影响家庭和她的工作团队。
“Be dead , and to rise from the dead.”是风信子花所代表的意义，任丽华就像在三月里绽放的风信子，只要燃亮耀眼的生命之火，便可创造丰富而有意义的人生。
石卉
小简历：北师大发展教育心理学博士，青岛成长心理研究所所长，全国著名青少年心理、行为训练专家，国际认证萨提亚家庭治疗师，中国家庭教育指导中心特聘专家，青岛市家庭教育研究会理事，全国多所高校客座教授。青岛电视台《情感驿站》、《生活在线》、《新闻60分》等栏目心理专家，《半岛都市报》、《青岛早报》特约撰稿专家，全国发行《好家长》月刊开设心理航线专栏专家。
“感受爱、接纳爱、做传播爱的使者，打造人间天堂的旅行家，一位好老师好女人好妻子好妈妈好女儿好朋友……”——石卉
访谈是由一个小实验开始：双手交叉紧握，观察哪只手的拇指在上方；几秒钟后，换一个方向，改由另一个拇指在上面，马上，不舒服的感觉就涌了上来。石卉说，这个小实验就是告诉我们在未经过大脑思考下，人们的行为往往是一种习惯模式。就如同人在感受到压力过大的时候，会在习惯模式下，做出完全不经大脑、不经意识，自动化的行为。
精英人士由于竞争的激烈，让他们的人际关系相对紧张，不太容易相信别人，更不愿跟别人分享自己的痛苦，因为痛苦通常是示弱的部分。在众人面前，他们展示的是开的名车、住的高档小区、送孩子去的名校等等，这些都是他成功的标签，而痛苦和压力的部分便会下意识地自动转加在孩子身上，本人却往往没有觉察。成功的力量来自于家庭稳定，而家庭的稳定则是培养一个合格而健康的孩子。
精英人士在培养子女的时候其实是非常好的一个照镜子的过程，我们对待孩子的态度往往是我们成型的父母对待我们的态度。所以，精英人士在追求成功的同时一定要关注自己心灵的需求。最初追求成功是为了价值感，获得心灵的安全感，寄托感，可是在追求的路上往往会发生偏离。物质上的财富可能会有很多的积累，但是心灵却越来越枯竭和匮乏，最重要的是缺乏觉察。人站的角度不一样，感受就不同，教育孩子的过程就是和孩子一起成长的过程，在这个过程中可以触发其他许多的问题。
许多成功人士家庭，因为生活品质得到提高，往往会从物质上极尽所能的满足孩子，更好的玩具、更好的服饰等等。而孩子本身真正的需求，却从很小开始，就不被理解，甚至被压抑。家长总是习惯用自己的想法来忽略孩子本身的想法和意愿。石卉讲了一个感人的例子——爱的五种语言。在一次一半是家长一半是孩子的群体讲座上，讲座的主题是“爱的五种语言”，分别是，说出来赞美的话、身体的接触、服务、礼物、高品质时间（与家人相处在一起的和谐时光）。询问家长的时候，“礼物”和“服务”是最多的答案；而询问小朋友的时候，前4项几乎无人问津。当老师说道“高品质时间”的时候，小手刷刷的都举了起来。这是一场让家长和老师都热泪盈眶的课程，“到底什么是爱”也是忙碌的精英们必须正视的“亲子课题”。
从事心理咨询多年，最初石卉只是在高校做大学生心理咨询，后面慢慢发展到个案，接着是团体。成功创办了 “青少年心灵魔法课堂”、“教师心灵成长巅峰训练”、“亲子双赢成长坊”、“企业成长”课程及效果显著的“智慧父母成长坊”课程。她用自己丰富的心理学知识，不断帮助人们内心的自我成长。而心灵成长可以使得人们重新认识自己，梳理自己，学会释放，学会沟通，学会转化，学会改变，学会放下背负的包袱寄存更多的的资源。也许眼睛是紧闭的，但是心灵是敞开的，只要自己改变了，整个生活也将为你改变。